北京户口人才引进政策规定

北京人才落户政策 

北京市人才落户政策主要包括以下几点：

1. 无刑事犯罪记录：拟引进的人才应无刑事犯罪记录。

2. 工作经验：提出引进时一般应在聘用单位工作满2年。

3. 年龄限制：引进时年龄原则上不超过45周岁，“三城一区”引进的可放宽至50周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可进一步放宽年龄限制。

4. 引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。

5. 高技能人才：世界技能大赛获奖人及其主教练、本市职业技能一类竞赛第一名获奖人及其他国家级以上相应技能竞赛第一名获奖人且贡献突出的，可办理人才引进；本市科技成果转化紧缺急需的高技能人才，可申请办理人才引进。

6. 自由职业人才：对本市科技创新或文化创新贡献突出且依法纳税的自由职业者，可申请办理人才引进。

7. 其他符合条件：在国内外取得硕士及以上学位或具有高级专业技术职称的；经人才引进综合评价合格的；经本市行政区域内各区或局级单位按程序推荐的；经相应的人才认定委员会认定推荐的；其他特殊特艺人才或紧缺急需人才。